11月27日，自治区妇联作为自治区包村定点喀什地区喀什市乡村振兴工作牵头单位，组织自治区商务厅（含新疆国际博览事务局）、喀什大学、新疆投资发展（集团）有限责任公司、上海浦东发展银行乌鲁木齐分行、新疆中通服公众信息产业股份有限公司等六家单位召开乡村振兴成效考核评价工作会。自治区妇联党组成员、副主席帕提古丽.艾比布出席会议并讲话，自治区妇联妇女发展部部长、二级巡视员李芳主持会议。
自治区妇联党组高度重视2022年自治区部门单位乡村振兴定点帮扶成效工作，成立了自治区妇联乡村振兴定点帮扶成效工作考核评价领导小组。会上，六家成员单位汇报了2022年乡村振兴定点帮扶成效工作情况，自治区妇联根据考核评价相关工作要求，对成员单位“履行工作责任情况”中的四项共计20分指标，依据工作总结、印证材料，结合日常工作、帮扶成效等，采取逐条解析、集中审阅、自主评议等方式，逐一进行对照、交流、核实，实事求是地完成了考核评价工作。
会议强调，一要提高政治站位，坚决把思想和行动统一到党的二十大精神上来。深入学习领会党的二十大精神，不断深化乡村振兴相关政策理论的跟进学习，增强运用法治思维和法治方式全面推进乡村振兴的能力，促进定点帮扶村农业全面提升、农村全面进步、农民全面发展，不断增强人民群众的获得感幸福感安全感。二要狠抓贯彻落实，高质高效推进定点帮扶工作。严格落实帮扶责任，认真研究定点帮扶工作，经常性调研指导工作，帮助梳理、分析和解决实际困难，立足行业优势，加强沟通协作，凝聚发展合力，做好定点帮扶工作。要及早研究明年定点帮扶工作思路和具体工作措施，强化统筹谋划、狠抓工作落实，采取有力措施组织实施好定点帮扶工作。三要加强组织领导，压紧压实工作责任。完善帮扶措施，加大调研督导力度，层层传导压力，层层抓落实，保证组织有序、措施落实到位，强化资金、项目、人才等支持保障，整合资源、重点投向，集中攻坚、补齐短板，全面推进乡村振兴推动产业高质量发展。
自治区妇联：全年拨付定点帮扶村乡村振兴工作经费70.898万元，主要领导和分管领导先后10次调研走访辖区企业、合作社、“美丽庭院”、商铺、农户家庭，消费帮扶4.5万元，惠及群众2000余人。开展“小手拉大手”国家通用语言文字知识大赛8场次，开展铸牢中华民族共同体意识、爱国感恩等主题宣讲66场次、“微宣讲”130场次，直接惠及群众2.8万人次；开展“文化润疆”系列活动52场次，民族团结联谊20场次，开展“青年致富带头人”“致富女能手”等表扬奖励70余人次。以便民服务中心为平台，安置313名村民实现稳定就业；创建“美丽庭院”500余户，拓展、绿化、美化、亮化乡村道路5公里，维修涵洞3个。全年解决最低生活保障申请、工资欠款等各类问题及疫情期间的各类困难诉求121件，为68户困难家庭发放1.8万元的衣服、鞋子等，实实在在帮助解决群众生活中的实际困难。
自治区商务厅（含新疆国际博览事务局）：厅领导6次赴点调研慰问，特殊时期4次通过视频连线了解情况；召开定点帮扶专题会议2次，推进全年工作；联合商务部开展“百万家庭亲情一线牵”活动；联系全国道德模范阿里木江·哈力克捐赠10万元化肥；协调中国照明电器协会、龙腾照明集团，捐赠60盏价值70余万元的LED路灯。带动建立“稻香泉村”生态乡村旅游景区农家接待点15家；协调自治区文旅厅申报“2A”级景区，接待游客15万余人，创收40万元。调整种植结构，改良新品种，亩均收入2000-3000元；投资40万元，实现桃树、樱桃户均增加1亩特色林果；发展海稻种植，带动农民增收44万余元；带领农户发展养殖业，户均增收3000元。引进食品生产型企业入驻浩罕乡库康村卫星工厂，用工量达60至70人，平均工资2000元以上，指导帕乡6村电商年均创收15万元以上。
喀什大学：深入一线调研慰问指导工作60余人次，对178户帮扶户进行“组团式”帮扶，开展入户帮扶工作合计1001次，参加帮扶的干部、教职工4345人次。号召学校食堂、鼓励教职员工、援疆干部教师和疆内支教教师采购帮扶村农副产品130余万元，依托学校用工需求，积极提供岗位吸纳富余劳动力。“博士服务团”通过组织开展现代种养殖技术讲授，深入田间地头、畜牧圈舍为农民进行技术指导，组织相关学院绘制墙画、标语，开展“法律下乡”“文化下乡”及“国家通用语言培训”等活动10余次，累计受益人数达2113人次；马克思主义学院教师党支部（全国样板党支部）对口支援定点帮扶村党支部建设。着力改善提升人居环境条件，2022年全村人均收入增收3000元。
新疆投资发展（集团）有限责任公司：集团党委通过理论中心组、落实“第一议题”制度专题学习7次，专题研究乡村振兴工作、听取汇报5次。调整成立由党政主要领导任“双组长”的乡村振兴工作领导小组，抽调专门力量成立工作专班；召开小组会2次，专班会19次。实施“双培双带”工程，培养发展党员19名，为“村两委”输入复合型后备干部10余名。带动近5000户农民发展养鸽，促进超1000人就业增收；食用菌产业链分红受益160户，村集体年可分红13.56万元，乡村车间和集团公司“就业保障专项资金”持续发挥促就业稳增收作用。依托产业引进企业家3人，回乡创业大学生10人，培养致富带头人12人。
上海浦东发展银行乌鲁木齐分行：注入30万元建设合作社办公场所。依托本村第二产业（1个卫星工厂、4个农民合作社）解决就近就业58人。投入6万元养殖“汗诺依玉兔”，引入128只玉兔，可形成净收益3万元。改良荒地10余亩，对多处复垦地进行先行先试种植；扩大合作社经营范围，与当地林果企业达成合作，收购优质林果包装加工，建立多种销售渠道，通过电商平台和线下分销方式进行出售。出资3万元引入“村事达”APP平台；为村里配置30余套安保防护服。
中通服公众信息产业股份有限公司：成立乡村振兴工作小组，召开定点帮扶村工作会议4次，部署安排帮扶重点工作，制定乡村振兴工作计划，组织开展4次乡村振兴专题学习会，主要领导带队前往帮扶村进行实地调研，详细了解村上各项工作的开展情况，就乡村振兴工作深入讨论研究，走访入户调查体察村情民意。为村民提供就业机会，企业福利采购帮销土豆6.5吨，2万余元；组织开展2次“奉献爱心，情暖帮扶村”捐赠活动，为帮扶村儿童捐赠衣物、学习用品八百余件。
